Nakon godina restrukturiranja i ukidanja radnih mjesta, banka Commerzbank u Njemačkoj će do 2034. trebati gotovo 20.000 novih radnika, piše Fenix Magazin.
“Bit će vrlo teško pronaći dovoljno osoblja na trenutnom tržištu rada”, istaknuo je tamošnji menadžer koji u toj kompaniji radi od siječnja ove godine.
U istočnoj Europi banke već sada isplaćuju bonuse novim radnicima između 1000 i 3000 eura, a u Njemačkoj bonus za svakog novog radnika iznosi 1500 eura.
Direktorica ljudskih resursa banke istaknula je da će kroz deset godina baby boomeri koji trenutno rade u kompaniji otići u mirovinu. Uz prirodnu fluktuaciju koja će se povećati, svake će godine morati zaposliti oko 2000 novih djelatnika. Otprilike polovicu u Njemačkoj, a ostatak na lokacijama u inozemstvu.
“To je jedini način na koji možemo održati planirani broj radnih mjesta s punim radnim vremenom”, poručila je direktorica ljudskih resursa.
Od 2008. godine i preuzimanja posrnule Dresdner banke, ova je kompanija primarno usmjerena na štednje i otpuštanje osoblja. Sada, ističu, kreću u novom smjeru.
“Moramo privući puno ljudi koji su na tržištu rada, i to velikom brzinom”, kazala je direktorica ljudskih resursa.
D.M. /Foto: Ilustracija
Hajduk je pobijedio Thun 1:0 u drugom kolu Konferencijske lige i tako stigao do druge…
Dinamo je izgubio na Maksimiru od nizozemskog NEC Nijmegena s 2:4 u utakmici trećeg kola…
Dalija Orešković (NZ) pozvala je danas Katoličku crkvu da prepozna stranputicu kojom korača hrvatski narod,…
Komentiraj